当前,全民抗“疫”的战况进入关键期,谈及现状,各行各业都已经在评估新冠肺炎疫情将要带来的影响,并尽早谋划应对之策。疫情带来的最直接,也最现实的影响就是节后复工的延迟。对部分就业的人员来说,也会担心疫情过后的就业难度增加,无法承担长期失业风险。
对各大企业来说,返岗复工可以参考:一是国务院调整后的复工时间;二是多数地方政府调整后的时间。当然,由于各地方政府对企业复工时间规定不一致,在这种情况下,也导致了企业全国性业务开展的困难,只能分区域、分工种和岗位,逐渐由“春节模式”恢复至“正常运营模式”。
其次,因为各地疫情情况不同,特别是在广大农村和小城,很多地方都采取了相对封闭的“防疫”措施,交通阻隔、出行不便,年前返乡的员工中有相当一部分无法及时到岗;即便能够返城,按照相关规定,也要就地自我隔离观察一周或14天不等。在这种情况下,原本节后就容易出现的“用工荒”和“招人难”更是雪上加霜、难上加难了。再加上群聚式的工作方式,存在着互相传染的风险,给个人和企业会造成不小的潜在风险。
终端客户不能正常组织复工带来的最直观的影响就是全行业的停摆,因为逐渐恢复正常还需要一小段时间,就会导致各个行业,短期内的销售和回款受到冲击,实力强的企业问题不大,实力弱的小企业可能会有生死问题,并且这部分企业的比例不小。
在传播性极强的疫情之下,工业机器人对于企业的积极影响凸显。从机器人应用分类来说,工业机器人、服务机器人、特种机器人对未来机器人行业的发展将有较大的促进作用。比如从细分产品来看,协作机器人逆势上扬,2019年依然取得30%左右的增长。以发那科、安川为代表的外资巨头亦在协作机器人上推陈出新,开始发力,可以预见未来协作机器人领域的竞争将会愈加残酷。
长期看,工业机器人对于企业肯定是利好,因为机器人存在的目的就是减少人员,也减少了企业的用工风险。这次疫情的影响,可能会导致劳动密集型的企业迟迟不敢开工,因为人群聚集有传播的风险。那么对于工业机器人来说就很好的解决了这一问题。
工业机器人的发展已经相对成熟,它们主要在制造业的产线上充当“劳动力”,劳动密集型的企业就会得到很好的解决,只要在生产线安装工业机器人,完成生产自动化之后,只需要配备极少数的工作人员和技术人员即可。降本增效是他们为企业带来的潜在价值。既提高了生产效率,而且减少人员的成本。
据小编从工业机器人行业深度研究报告来看,2019年前三季度,中国工业机器人产销量呈同比下滑态势,四季度开始,增速开始转正,下游需求呈分化回暖迹象。
受到疫情影响,人员复工的不可控因素依然存在,对于众多制造业而言,如果说过去对于自动化的投入持观望态度,此时在观念上与理念上的转变会是大概率事件,背后的逻辑是成本、人员、效率的综合权衡,减少对人工的依赖会是核心要素。
通过本次疫情看到了工业机器人技术行业的巨大潜力,自动化企业纷纷开工,疫区一线总有机器人的身影。在智能制造转型大趋势下,工业机器人已成企业生产制造环节不可获缺的关键角色!
对就业和待就业的人员来说,都需要有一个危机意识。正如三十年前, 2B铅笔、丁字尺,是一个机械设计师的标配。到如今时代在不断前行,技术在不断进步,热潮正在聚焦智能制造。小编也不希望你脱离一觉睡到日上三竿的假期,一下子进入一个差强人意的职场。在疫情期间尽早做出职业规划,加强专业能力、提升岗位就业竞争力,避免因就业产生过多焦虑。
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